Tips utregning Metode 1 fordeles på følgende måte.
Tips før personskatt deles likt på alle ansatte, ut fra antall timer de har jobbet, uavhengig av avdeling de jobber på.
Denne metoden har innstillinger for, deling pr dag eller pr måned.
Regnestykket for pr dag er følgende:
(sum tips på en dag)/(sum godkjente timer på en dag)= tips pr time
Den ansatte får:
(Antall timer jobbet på en dag)* (tips pr time) = sum tips på ansatt
Regnestykket for pr måned er følgende:
(sum tips på en måned)/(sum godkjente timer på en måned)= tips pr time
Den ansatte får:
(Antall timer jobbet på en måned)* (tips pr time) = sum tips på ansatt
VIKTIG!
- Det er kun ansatte som er medlem av tips plan som er med i tips fordeling (innstilling på ansatt / Stillings informasjon / )
Fordeling skjer kun basert på godkjente timer. Det betyr at ansatte på fastlønn må ha godkjente timer for å få tips!
Ansatte som er syk er ikke med i kalkylen den/de dagene de er syk.
Kommentarer
0 kommentarer
Artikkelen er stengt for kommentarer.